近日，由中國科協企業服務創新服務中心編著的《全國企業科協典型案例匯編》發行。法士特集團科協憑借《創新人才培育理念 促進企業全面發展》優秀案例，從全國300多個優秀案例中脫穎而出，作為陜西省唯一一家企業，入選《全國企業科協典型案例匯編》叢書。

法士特集團科協自1981年5月成立以來，積極對接政府部門、省科協、行業協學會，舉辦行業技術會議、申報各類科技獎項、參加學術、技術交流活動等，是科技工作者與行業協學會交流的橋梁和紐帶，是推動企業科技進步和技術創新的重要力量。公司科協以法士特研發為大平臺，將科研人員科技成果推向社會，在樹立法士特科創爭先新形象的同時，為企業和科研人員爭取到更多的榮譽獎勵，獲獎項目數量不斷攀升，進一步激發了廣大科研人員創新爭先熱情，營造全員科技創新良好氛圍。

此次典型案例匯編共征集到全國28個省區市的企業科協典型案例近300個。經初步遴選和專家評審，最終確定入選案例47個，形成了《全國企業科協典型案例匯編》。本書收集的案例，內容涵蓋開展學術交流、組織技術攻關、培養科技人才、加強科學普及等方面，集中展示了企業科協組織建設與工作開展的新面貌和新思路，更好地協助其他企業進一步推動企業科協建設、提升企業科協服務企業科技工作者和企業科技創新的能力和水平。

這項殊榮，既是對公司科協多年以來工作的認可，也是企業形象的“榮譽證”，更是企業品牌價值的無形“資產證”，對全面提升企業形象有著重要意義。